Entradas etiquetadas con diseño de puestos

Gestión Estratégica de Puestos y Talento en Recursos Humanos

11 julio, 2025
en

Gestión de Personas

Análisis y Diseño del Puesto de Trabajo

El análisis y diseño del puesto de trabajo es el proceso de reunir, analizar y registrar información relativa a los puestos dentro de una organización.

  • Dicha información se registra en lo que se denomina descripciones y especificaciones del puesto.

Ubicación de un Puesto en el Organigrama

Ubicar un puesto en el organigrama implica definir cuatro aspectos:

  1. Nivel jerárquico.
  2. Área o departamento en que está localizado.
  3. Superior jerárquico. (más…)

Diseño de Puestos: Especialización, Formalización y Capacitación

30 abril, 2024
en

Especialización de Tareas

Especialización Horizontal

La especialización horizontal es la forma predominante de división del trabajo, donde las tareas se dividen para aumentar la productividad. Esto se logra mediante:

  • Mejora de la destreza del trabajador al especializarse en una tarea.
  • Ahorro de tiempo al evitar cambios de tareas.
  • Desarrollo de nuevos métodos y máquinas.

Ejemplo: En una línea de producción, un trabajador retira el alambre, otro lo endereza, otro lo corta, etc.

Especialización Vertical

La (más…)

Análisis y diseño de puestos de trabajo

26 noviembre, 2023
en

Puesto: Consta de un grupo de actividades y deberes relacionados. Para algunos puestos pueden requerirse varios empleados, cada uno de los cuales ocupará una posición diferente.

Posición

Consta de los diferentes deberes y responsabilidades realizados por sólo un empleado.

Familia de puestos

Grupo de puestos individuales con características similares.

Reclutamiento

Especificación del puesto: Es una declaración de los conocimientos, las habilidades y las capacidades que requiere reunir la persona (más…)

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