Entradas etiquetadas con desempeño laboral

Optimización del Proceso de Control en la Gestión Empresarial

El Proceso de Control

El proceso de control consiste en la evaluación, comparación y, en su caso, corrección del desempeño laboral, intentando detectar los errores que se han cometido y los motivos que han causado la desviación de los resultados obtenidos con respecto a los resultados definidos como objetivo.

Desempeño laboral: Es el resultado final que se ha obtenido al realizar una actividad.

El éxito del proceso de control depende de la calidad de la información que maneja, tanto de la información (más…)

Análisis de la Contabilidad Analítica del Desempeño y Costos de Personal

1. Introducción

El objetivo principal de este trabajo es profundizar e investigar cómo la contabilidad analítica evalúa el desempeño y los costos del personal. El trabajo incluye una sección teórica para lograr dicho objetivo.

Existen diversos sistemas de retribución que permiten a las organizaciones ajustar las compensaciones de acuerdo con sus necesidades productivas, desde el salario por tiempo de presencia, hasta modelos basados en el rendimiento, como el salario a destajo o el salario (más…)

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